医療法人田渕医院小規模多機能ホームあかりの里(常勤)の介護福祉士求人
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求人情報
求人職種 | 介護福祉士常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | *小規模多機能型居宅介護サービスの介護業務全般・通い、宿泊、訪問・食事、入浴、排泄などの全般的な介助、生活支援・介護記録の作成、その他付随業務*利用者送迎、自宅訪問・使用車両:軽乗用車(AT車)、軽乗用車椅子対応車(AT車)*管理者業務または管理業務補助などの付随業務◎ハローワークの紹介状が必要です※変更範囲:変更なし |
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必須経験・スキル | ■免許・資格- 必須:介護福祉士
- あれば尚可:介護支援専門員(ケアマネージャー)
- あれば尚可:その他の福祉・介護関係資格
- 認知症介護実践者研修・認知症対応型サービス事業管理者研修
■経験等- 必須:介護業務経験者 ※管理者任命は法定研修修了者となります。 ※法定研修未受講の場合は採用後に研修受講して頂きます。
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シフト | - (1)7時30分~16時30分
- (2)8時30分~17時30分
- (3)10時00分~19時00分
- 休憩時間:60分
- 変形労働時間制(1か月単位)
- (4)17:30~9:00※夜勤 休息90分 ※夜勤明けの日は勤務終了(月に4~5回程度:夜勤なしも可) *変形労働時間制(月単位) *月所定労働時間:173.5時間
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給230,000円~300,000円
基本給200,000円~250,000円 - 諸手当内訳
- 処遇改善手当手当25,000円~45,000円
- 資格手当5,000円~5,000円
夜勤手当:5,000円/回 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 10,000円
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待遇・福利厚生 | - 昇給:あり
- 賞与:あり(年2回)
- 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済:未加入
- 退職金制度:あり(勤続 3年以上)
- 定年制:あり (一律 60歳)
- 再雇用:あり (上限 65歳まで)
- 勤務延長:あり (上限 70歳まで)
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休日・休暇 | - 育児休業取得実績:なし
- 介護休業取得実績:なし
- 看護休暇取得実績:なし
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雇用期間 | |
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試用期間 | |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(同町内の同一法人内又は 関連法人へ異動(転籍)可能性有) |
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求人に関する特記事項 | *駐車場代:1,000円●介護の仕事を割と本気で頑張ってみようと思っている方。●将来、管理者を目指したい方の応募も大丈夫です。★意欲や興味のある方、お気軽にお問い合わせください。●採用後は現管理者が現在の業務や管理業務など、ゆっくりとお伝えしていきます。●スキルアップや将来に向けての運営方法など一緒に考えていきましょう!★現管理者が三職種兼務のため、業務分散化・再構築を図るための募集です。★現管理者は計画作成担当者兼介護従業者としてフォローしていきます。★見学可能です。お気軽にご連絡ください。◆重要◆採用 |
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応募・選考について | |
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備考 | - 求人番号:42020-11405051
- 有効期限:2025/12/31
- 情報提供元:佐世保公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | 医療法人田渕医院小規模多機能ホームあかりの里 |
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所在地 | |
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設立 | 2007年 |
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職員数 | |
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備考 | 事業内容: 小規模多機能型居宅介護事業。利用定員24名 会社の特徴: 「安心・快適・理想の介護」を提供できる施設を目指しております。地域社会に貢献する事、職員が施設とともに成長できる職場づくりを日標にしてます。 |
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