ショートステイ立山荘(常勤)の介護福祉士求人
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【年2回の賞与と昇給で安心!】未経験でも丁寧な指導と資格手当あり◎残業なし&送迎専門職員配置で負担軽減!長崎市立山にあるユニット型ショートステイです♪
求人情報
求人職種 | 介護福祉士常勤 |
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関連求人 | 介護福祉士ショートステイ立山荘(パート) 介護職ショートステイ立山荘(常勤) ショートステイ立山荘(パート) この企業・事業所のすべての求人 |
募集雇用形態 | |
仕事内容 | ユニット型ショートステイでの介護業務
【業務内容】
移動・食事・排泄など日常生活の介助
※ショートステイの送迎については、送迎専門の職員がおります
【職場環境】
令和2年7月にを30床新設したユニット型ショートステイ
1ユニット:利用者10人定員
利用者の平均介護度:3程度(軽介助がメインです)
【応募条件】
初任者研修以上の資格をお持ちの方 |
シフト | 1)08:00~16:30
2)09:00~17:30
3)10:00~18:30
4)17:10~09:30
休憩60分
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給202,000円~290,000円
基本給142,000円~220,000円 + 諸手当60,000円~70,000円 - 諸手当内訳
- 待機特勤手当:5,000円
ベースアップ手当:15,000円〜25,000円
調整手当:12,000円
夜勤手当:28,000円(7,000円×月4回)
※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【別途支給手当】
時間外手当
*資格手当:5,000円~12,000円
*住宅手当(規定あり):5,000円~8,000円
*扶養手当(詳細は求人に関する特記事項欄を参照)
*基本給は資格および同一職種の経験年数に応じて決定
します
通勤手当(実費支給):上限 23,000円/月
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回(前年度実績2.00ヶ月分)
昇給:あり(前年度実績:1月あたり3,000円〜4,500円)
マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
各種社会保険完備
住宅手当あり
扶養手当あり
退職金共済加入
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
定年制あり(一律 60歳)
再雇用制度あり(上限 65歳まで) |
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休日・休暇 | シフト制
有給休暇 |
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試用期間 | 3ヶ月(条件異なる)
期間中は時給1,031円 |
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就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
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業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
長崎市長崎市立山に位置する「ショートステイ立山荘」は、
風光明媚な環境と交通の便の良さが魅力の施設です。
東高下バス停から徒歩3分で、マイカー通勤も可能です。
当施設は、令和2年7月に開設されたユニット型ショートステイ(30床)で、利用者様が安心して生活できる場所を提供しています。今回の募集は、1ユニット(定員10名)における生活全般の介護サービスを提供する正社員の介護職員です。
【求人作成者オススメPOINT!】
給与・賞与・昇給: 安定した月給制に加え、賞与は年2回(前年度実績2.00ヶ月分)、昇給は年1回(月あたり3,000円〜4,500円)の実績があり、頑張りがしっかり評価されます。
資格・手当: 資格をお持ちの方には資格手当を支給。また、住宅手当や充実した扶養手当(配偶者8,000円など)もあり、ご家庭をお持ちの方も安心です。
負担軽減の取り組み: 利用者様の平均介護度は3程度で軽介助が主となります。さらに、送迎については専門の職員が担当するため、運転業務の心配はありません。時間外労働はほとんどなく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
教育体制: 経験者は優遇しますが、未経験の方や資格はあるが実務経験がない方も大歓迎です。現場では先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。
職場環境: 施設には幅広い年代のスタッフが活躍しており、人間関係が良好で新しい施設のため良い職場環境です。
ご興味をお持ちの方は下記「応募フォーム」よりお気軽にお問い合わせください!
皆様からのご応募をお待ちしております!
応募・選考について
選考の流れ | 【選考の流れ】
1.応募フォームから必要事項をご入力ください。
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2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
↓
3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
【問合せについて】
応募フォームから 24時間受け付けております。
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担当者 | 採用担当 |
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備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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ショートステイ立山荘(常勤)の介護福祉士求人に関するよくある質問
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