兵庫県芦屋市
更新日:2024年04月23日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 住宅型有料老人ホームでの支配人または副支配人業務 【業務内容】 2019年1月にオープンした住宅型有料老人ホームで支配人または副支配人として「ホスピタルメント」に関わる幅広い業務に携わって頂きます。 支配人としては、 入居をご検討のお客様、ご家族の相談対応業務(施設見学対応、契約手続き等) 各部門(看護・介護・厨房・ケアマネ)へのマネージメント業務 人事(面接調整・面接・採用権限・入職手続き等) 入居者さまの声をもとにした、施設の運用改善、および対応策の実施・管理業務。 イベントの企画立案 売上(P/L)管理 など 副支配人としては、 スタッフのマネジメント(技術指導・精神的なフォロー) 支配人のサポート ご家族対応 など ※経験・能力等により役職を決定させて頂きます。同法人の「ホスピタルメント甲東園(西宮市上甲東園5-7-15)」への配属の可能性もあります。 【応募要件】 介護業界での勤務経験 必須 59歳以下(定年60歳のため) 【歓迎要件】 施設責任者・営業経験3年以上 介護福祉士 、ケアマネジャー、社会福祉士、社会福祉主事任用資格、保健師などの資格をお持ちの方 |
シフト | 8:30~17:30 ※残業ほぼ無し |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 昇給あり(年1回・本人の実績により) 賞与:年3回・計4.5ヶ月分(過去実績) 各種社会保険完備 退職金制度あり※勤続5年以上 |
休日・休暇 | シフト制(年間休日108日) ※月1回以上の土曜日出勤の可能性あり 長期休暇・特別休暇 慶弔休暇 産前・産後休業(実績あり) 育児休暇(実績あり) 介護休暇(実績あり) 有給休暇(法定通り) |
教育制度 | OJT 各種研修あり |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月間:同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)、職務経歴書を持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。ご了承ください。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 株式会社 桜十字 住宅型有料老人ホーム ホスピタルメント芦屋 |
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施設形態 | 有料老人ホーム |
所在地 | |
交通アクセス | JR・阪神『芦屋駅』・阪急『芦屋川駅』からの送迎バスあり |
設立 | 2019年1月 |