秋田県仙北市
更新日:2025年10月01日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 〇ショートステイひだまり(入所定員20名)において入所されている方の介護業務(食事、入浴、排泄等の介助)〇レクリエーションの企画・実施*夜勤月4~5回程度『働き方改革関連認定企業』男女イキイキ職場宣言事業所「変更の範囲:変更なし」 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
・夜勤手当1回3000円 ・冬期通勤危険手当(1月~3月支給) 田沢・生保内地区 1000円/月 神代・西木・角館地区 4000円/月 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 20,900円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(当法人が運営する各施設へ異動の可能性あり) |
求人に関する特記事項 | *施設見学可能、ご希望の方は事前にご連絡下さい。*退職金制度あり(自己掛け金なし)*駐車場あり(自己負担なし)*賃金月額換算額は時給×21.6日×8hで計算表示労働日数等に応じて変動します。*応募希望者はハローワーク窓口にて、相談・事前連絡の上、応募書類(履歴書・紹介状・資格証あれば写し)を郵送願います。書類選考後、面接の可否等を本人へ連絡致します。【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず「労働条件通知書」を交わし賃金等の条件面の確認をしてください。(労働基準法第 |
応募・選考について |
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備考 |
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