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東京都渋谷区
更新日:2025年07月28日
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求人職種 | 医療事務常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ■業務内容 ・訪問診療の日々の算定業務 ・訪問診療のレセプト(診療報酬請求書)作成、点検業務等 ・日々の業務進行管理 ・業務改善の提案と実施 ・チームメンバーの育成とマネジメント ■主な使用ツール ・コミュニケーションツール:Slack ・社内スケジューラー:Googleカレンダー ・社内業務ツール:kintone ・電子カルテ:主にモバカルネット ・レセコン:主にORCA 【応募資格】 ■必要なご経験・スキル 以下のすべてのご経験・スキルをお持ちの方 ・訪問診療の事務業務(算定・レセプト)経験1年以上 ・電子カルテを使用したご経験のある方 ・基本的なPC操作ができる方 ※在宅勤務のため、ご自宅にインターネット環境が必要となります。 ■歓迎するご経験・スキル ・マネジメント経験あり ・算定についての指導経験あり ・電子カルテ(モバカル)使用経験あり ・レセコン(ORCA)経験あり ・リモートワーク経験あり ■こんな方と働きたい ・成長意欲の高い方 ・事業やサービスに対する当事者意識の高い方 ・当社の理念に共感いただける方 ・解決すべき課題に対してリーダーシップを持ち解決していく推進力のある方 ・変化に柔軟に対応できる方 【よくある質問】 ・訪問診療の算定は未経験ですが、応募してもよいでしょうか? →訪問診療の算定経験がない方の応募はご遠慮ください。 今後、経験のない方でもご活躍いただけるよう教育体制の拡充を予定しています |
必須経験・スキル |
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シフト | 9:00~18:00間で応相談 (労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り) 勤務日は週4日~応相談 ■1日のスケジュール例 9:00 始業 ※在宅ワークのため通勤時間や朝のクリニック内の清掃はありません。 ・始業の挨拶投稿、1日の予定確認 ・Aクリニックからの連絡確認と対応、業務進捗確認 ・Aクリニックの算定開始 11:30 社内会議 ・AクリニックのチームMTG(月1回) (不安点の解消や情報の共有、改善点の議論等) 12:00 お昼休憩(30分離席) (リビングでテレビを見ながら昼食、家事等) 13:00 午後の業務開始 ・Bクリニックからの連絡確認と対応、業務進捗確認 ・Bクリニックの算定開始 16:00 休憩(30分離席) (子どもが帰宅、習い事の送迎等) 16:30 業務再開 ・Cクリニックからの連絡確認と対応、業務進捗確認 ・Cクリニックの算定開始 18:00 退勤 ・翌日の予定確認 ・日報入力、退勤の挨拶投稿 |
休憩時間 | 1日の労働時間が6時間を超える場合は45分以上の休憩 1日の労働時間が8時間を超える場合は60分以上の休憩 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・ノートPC貸与 ・リモート勤務用ディスプレイ貸与 ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・マッサージ補助制度 (上限3000円・年4回利用可能) ・チャレンジ制度(資格取得サポート制度) ・ランチ会(ランチ費用補助制度※回数制限有) |
休日・休暇 | ・年間休日120日以上 ・産前産後休業 ・育児介護休業 ・年次有給休暇(法定通り) ・年末年始休暇 ・特別休暇(慶弔休暇) ・育児時間及び生理休暇 ・子の看護休暇及び介護休暇 ・病気休暇 ・アニバーサリー休暇 |
教育制度 | 入社時研修あり OJTと座学含め各種研修あり 資格取得支援として受験対策費用と受験料を法人負担 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間:3ヵ月(雇用条件変更なし) 入社後試用期間中は3か月の有期雇用となります。 試用期間終了後、面談にて昇給検討あり。 (ただし勤務状況・勤務実績による) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | ※全国各地からご応募いただけます。 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 (※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。) ↓ 2.採用担当よりエントリーフォームのご連絡をさせていただきます。 ↓ 3.書類選考 ↓ 4.面接実施 ↓ 5.採用決定 ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※全国各地からご応募いただけます。 ※入社後の初期研修もご自宅から受講可能です! |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |