この求人は社会医療法人駿甲会 コミュニティーホスピタル甲賀病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
静岡県焼津市
更新日：2024年04月15日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録！
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう！
求人職種 | 看護師常勤 |
|---|---|
関連求人 | |
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | ケアミックス病院（407床）での外来看護業務 【日勤体制】 看護師：15～16名 看護補助者：8名 救命士：6～7名 【夜勤体制】 看護師：1名 救命士：1名 【診療科目】 内科、消化器内科、循環器内科、血液内科、呼吸器内科、腎臓内科、糖尿病内科、ペインクリニック内科、神経内科、腫瘍内科、小児科、外科、消化器外科、脳神経外科、呼吸器外科、乳腺外科、整形外科、リウマチ科、泌尿器科、形成外科、血管外科、救急科、精神科、皮膚科、眼科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、病理診断科 |
必須経験・スキル |
|
シフト | 月～土 08：30～17：30 ※日曜祝日は当番医の際に出勤をお願いする場合がございます。 ※夜勤は可能な方にお願いしています。（16：30～09：00） |
給料例 (常勤) |
|
待遇・福利厚生 | 賞与：年2回（前年度実績3.5ヵ月） 昇給：年1回（業績による） 各種社会保険完備 マイカー通勤可能 扶養手当 社員食堂 退職金制度（勤続5年以上） イベント・クラブ活動 永年勤続報奨金 託児所・学童所完備 【託児所】 対象：0歳児～3歳未満 定員：最大20名 時間：8～18時（日祝休み） 料金：1日1,200円・1ヶ月20,000円 ※食事・おやつ代込み 【学童所】 対象：少額1年生～6年生 定員：最大25名 時間：下校後～18時半（学校休業日は午前8時～） 料金：1日1,000円・1ヶ月13,000円 |
休日・休暇 | 年間休日113日 リフレッシュ休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児・介護休業制度 ※出産・育児休暇後の復帰率100％！ |
教育制度 | １．研修 勤務年数ごとの年次計画に合わせた研修プログラムをコース別に設定しています。外部研修への参加も積極的に後押ししており、限りはありますが費用は病院が負担しています。 ２．資格支援 一人ひとりのキャリアに対する手厚いサポートが充実しています。認定看護師などの資格支援を希望した場合、出張扱いで基本給が支給されるほか、研修費、宿泊費なども病院が負担。上司の勧めで認定資格を取得した人もいます。※認定看護師は病院が認めた資格（領域）に限ります。 ＜在籍認定看護師＞ 救急看護、感染管理、透析看護 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
≪託児所 にんにん≫
ママさん＆パパさん看護師の声から生まれた託児所です。
明るい室内は子どもたちが走り回ってもじゅうぶんな広さがあり、砂場のあるお庭では、学童所「いいとも」のお兄さん・お姉さんたちと一緒に遊ぶことも！
遠足やクリスマス会、流しそうめん大会など季節ごとにイベントも開催され、お子さんたちの笑顔であふれています。
≪学童所 いいとも≫
託児所を卒業した年齢のお子さまは学童所でお預かりしています。 幼稚園・保育園の年少さんから小学校6年生までのお子さまが利用できます。遠足や工場見学などイベントごとも多く、お子さん達にも大好評。藤枝市、焼津市の小学校にはお迎えのバスが出ているので通所も安全です！また、長期休暇時の利用だけなど柔軟な対応も可能です。
コミュニティーホスピタル甲賀病院30周年記念動画 |
選考の流れ | 1）応募 2）履歴書送付 3）書類選考 4）面接の連絡、実施 5）結果通知 6）オリエンテーション 7）入職 |
|---|---|
担当者 | 人事部 木嶋（きじま） |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会医療法人駿甲会 コミュニティーホスピタル甲賀病院 |
|---|---|
施設形態 | ケアミックス病院 |
所在地 | |
交通アクセス | JR焼津駅から車で10分 |
設立 | 1989年3月 |
職員数 | 540人 |
診療科目 | 内科、消化器内科、循環器内科、血液内科、呼吸器内科、腎臓内科、糖尿病内科、ペインクリニック内科、神経内科、腫瘍内科、小児科、外科、消化器外科、脳神経外科、呼吸器外科、乳腺外科、整形外科、リウマチ科、泌尿器科、形成外科、血管外科、救急科、精神科、皮膚科、眼科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、病理診断科 |
病床数 | 全407床 急性期一般277床 地域包括ケア30床 回復期リハビリテーション100床 |
手術件数 | 400件/年間 |
設備等 | 人工透析（8床）、64列CT装置、1.5T MRI、バイプレーン血管撮影装置、一般撮影装置、骨密度測定装置、マンモグラフィー装置、X線TV装置、移動型X線撮影装置、移動型Cアーム、遠隔読影システム、PACS、アンギオ装置、造影剤注入器、ポリグラフ、IABP、IVUS、OCT、ローターブレータ、PCPS |
看護基準 | 急性期病床：10対1 地域包括ケア病床：13対1 回復期リハ病床：15対1 |
サービス付き高齢者向け住宅で働く看護師のリアル｜仕事はラク？きつい？
【例文あり】看護師の自己PRの書き方📝手順や注意点もご紹介
療養型病院とは？看護師の仕事内容や役割、働くメリットや役立つスキルを紹介
【看護師ができる特定行為】特定看護師になる方法・研修制度の概要を徹底解説！
夜勤手当とは？深夜手当との違いや計算方法、夜勤に向いている人まで徹底解説！
認定看護師になるには？必要な条件、かかる費用や期間を解説！
看護師の退職理由No.1｜職場の人間関係の改善の秘訣とは
認定看護管理者とはどんな資格？役割や取得方法まで徹底解説！
ICUで働く看護師の役割とは？メリット・デメリットや向いている人を解説
看護師・介護士の夜勤専従｜メリットや向いている人について解説
「気になるリスト」に追加しました！