福岡県福岡市中央区
更新日:2025年10月29日
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求人職種 | 一般事務常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ○顧客名簿管理、定期訪問・契約済みの企業の最新情報収集、企業情報の整理、更新・定期健康診断についての打合せ、受診率向上に向けた提案等※外回りの営業活動は、先輩職員が帯同します。○顧客の新規開拓営業・未契約企業に対する当施設の概要説明やPR活動○健診業務サポート・見積書、閑散期対策等の提案資料作成等の事務作業・健診についての問合せ等の電話対応、受診票発送作業変更範囲:変更なし |
シフト |
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給料例 (常勤) |
扶養手当・住宅手当あり(条件により支給) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 55,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(福岡市または久留米市) |
求人に関する特記事項 | 【応募・選考スケジュール】○応募期日:令和7年11月28日(金)必着○書類選考結果通知:令和7年12月初旬※令和7年12月10(水)までにお知らせいたします。○採用面接:令和7年12月下旬~令和8年1月上旬※面接日は書類選考を通過された方へ別途ご案内いたします。・事前連絡の上、応募書類を人事労務課宛てにご郵送ください。・基本給は学歴、職務経験等を考慮のうえ決定します。・通勤手当は自宅から職場までの実測距離2km以上の方に公共交通機関1ヶ月定期券相当額分を支給(上限55,000円)「労働条件の詳細は面接時に |
応募・選考について |
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備考 |
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