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神奈川県藤沢市
更新日:2025年11月12日
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求人職種 | 一般事務常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 当法人が運営する施設での事務をお任せします。 あなたのご希望や適性、ご経験に合わせて 「介護保険又は総務」「勤怠管理」「採用・人事」「秘書(経営企画)」 のいずれかを担当していただきます。 《具体的な仕事内容》 【▼介護保険又は総務】 実地指導、情報公表、各種調査等、行政対応全般 変更、加算、許可更新等各種届出 介護報酬請求の体制管理、運営点検等、施設運営管理 設備(資産)管理 ドライバー管理 委託業務管理 【▼勤怠管理】 勤怠管理(約100名) 労務管理 職員フォロー 入退職手続き等 【▼採用・人事】 職員採用全般 労務管理 職員面談 人員配置管理 契約書管理等 【▼秘書(経営企画)】 役員直下のもと事業課題解決を支える「経営企画アシスタント」をはじめ、幅広い業務を担当 本部業務調整(組織活性化のための施策検討と実行サポート) 経営情報管理 資料作成サポート 会議準備、連絡調整 スケジュール調整、出張手配、経費処理業務等 その他業務アシスタント全般 |
シフト | 08:30~17:00 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ※神奈川県医療従事者健康保険組合加入 退職金制度 医療費補助制度(配偶者と子どもも対象) 表彰制度(勤続年数10年以上他) 研修制度 定期健康診断 インフルエンザ等の予防接種(無料) 育児短時間勤務(子どもが小学校就学まで可) 車通勤可(施設内駐車場無料) 職員無料送迎バス 社員食堂 など |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日) 年間休日121日 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月:同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 配属先となる法人経営本部では、現在十数名の職員が在籍中。 一人ひとりが縦割りで業務分担されており、専門性の高い業務を担い、法人の縁の下の力持ちとして活躍しています。 風土としては、職員のフォローに力を入れており、職員の悩みをいち早く察知し、問題が起きる前に解決に導いたり、勤続10年以上活躍している職員には報奨金や記念品贈呈といった表彰制度、誕生月には商品券をプレゼントするなど充実した福利厚生が自慢。職員が長く快適に働ける環境づくりを目指しています。 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |