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特別養護老人ホームかわうち(常勤)の管理栄養士求人

就業応援制度 常勤 10,000円 支給

福島県双葉郡川内村

更新日:2024年11月25日

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【年間休日117日&残業原則なし!】未経験の方もOK◎日祝休みでプライベートも充実!入社後は事前研修で業務をしっかり覚えられます◎【単身用住宅あり】

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求人情報

求人職種

管理栄養士常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務

【業務内容】
食事管理
栄養ケア計画書の作成等
厨房委託業者との連携
など

【応募要件】
管理栄養士

【職場概要】
定員:80名
設立:2015年11月

シフト

09:00~18:00

休憩時間

60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給201,700円~253,900円
基本給184,900円~237,100円 + 諸手当16,800円
諸手当内訳
職務手当:6,000円
資格手当:3,000円
特別手当:7,800円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【別途支給手当】
扶養手当:配偶者5,000円 / 被扶養3,000円~
住宅手当:持家3,000円、賃貸1,000~24,000円(家賃月額1万円以上に限る)
通勤手当:上限30,000円
職務手当
超過勤務手当
期末手当

待遇・福利厚生

賞与:年2回
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場代無料)
退職金制度あり(勤続年数1年以上)
再雇用制度あり(満65歳迄)
単身用住宅あり ※空き状況はお問い合わせください。

休日・休暇

シフト制(年間休日117日)
日曜祝日
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇

教育制度

OJT
資格取得支援制度(働きながら介護福祉士等の資格が取れます!)

試用期間

3か月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「社会福祉法人千翁福祉会」は、2014年に川内村に新たに誕生した社会福祉法人です。ご利用者様個人の尊厳を重視し、お一人おひとりが生きがいを持って生き生きとした生活が送れるよう、ニーズに合わせた適切なケアを提供しています。

<スタッフ募集中♪>
ただいま、更なるサービス向上の為スタッフを募集中です!2015年オープンの当施設は綺麗で使いやすさ抜群!入社後は事前研修を行い基本業務を覚えて頂けるので経験の浅い方、ブランクのある方も安心です◎充実の手当や単身用の住宅など、嬉しい制度も多数ご用意していますので、じっくり腰を据えて働きたい方にはピッタリな職場ですよ♪

【おすすめのPoint♪】
1.単身用住宅完備!
2.残業原則なし!
3.お休みは年間休日117日+有給!
4.事前研修・資格取得支援など教育体制もバッチリ!

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当 林

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

社会福祉法人千翁福祉会 特別養護老人ホームかわうち

施設形態

特別養護老人ホーム

所在地

〒979-1201
福島県 双葉郡川内村 大字上川内字迎原78番地

交通アクセス

福島交通「車庫前バス停駅」から徒歩15分

設立

2015年11月

特別養護老人ホームかわうち(常勤)の管理栄養士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会福祉法人千翁福祉会 特別養護老人ホームかわうちが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月24日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、10,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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