介護福祉士

医療法人俊仁会埼玉よりい病院（常勤）の介護福祉士求人

埼玉県大里郡寄居町

更新日：2025年12月03日

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求人情報

求人職種	介護福祉士常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	・診療の介助、器具の洗浄・減菌作業・患者の移動補助、入浴補助、排泄補助、食事補助・看護師の補助業務≪働きやすさポイント≫１．育児休業取得実績２４名、その後も継続勤務しています。２．２４時間利用できる保育施設があり、子育て世代が働きやすい職場です。・有給休暇取得日数１４日／人／年・育児休暇取得率１００％・再復帰率１００％≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫業務変更範囲：変更なし
必須経験・スキル	■免許・資格あれば尚可：介護福祉士あれば尚可：介護職員実務者研修修了者あれば尚可：介護職員初任者研修修了者無資格も可能いずれかの免許・資格所持で可
シフト	(1)8時30分～17時30分 (2)17時00分～9時00分 (3)7時00分～16時00分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位）＊早番・遅番あり（できない場合は要相談）　【早番】７：００～１６：００、７：３０～１６：３０　【遅番】１０：００～１９：００、１０：３０～１９：３０　＊日勤のみを希望の方は応相談
給料例 (常勤)	参考モデル月給193,200円～204,800円基本給184,000円～195,000円諸手当内訳処遇改善手当9,200円～9,800円＊家族手当・配偶者１万円　　　　　　　・子１人につき５千円（１８歳未満）　＊住宅手当：家賃の３０％（上限３万円）　＊夜勤手当：８千円／回（深夜割増し手当て含む）　固定残業代：なし通勤手当：実費支給（上限なし）
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　3年以上）定年制：あり　（一律　65歳）再雇用：あり　（上限　80歳まで）勤務延長：なし入居可能住宅：単身用あり　世帯用あり秩父市に社有マンションあり（家賃５０％補助あり）利用可能託児所：あり２４時間託児所あり。生後４ヶ月位から利用可能です。
休日・休暇	年間休日112日その他各月９日～１０日（但し２月は８日、閏年２月は８．５日）　慶弔休暇（有給）あり育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり３ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：あり　転勤範囲（・寄居町・秩父市）
求人に関する特記事項	＊マイカー通勤の場合２Ｋｍ以上から交通費支給（法人規定による）、駐車場５００円／月＊６５歳以上の方も歓迎です。但し、契約社員、基本給のみ、賞与退職金無しなど、正社員の労働条件と異なります。詳しくは面接時に説明させていただきます。＊休日は７月～９月は各月９日～１２日の範囲で、１２月～翌月１月は各月９日～１１日の範囲で設定することができます。＊ユニフォーム貸与シューズ支給＊就職祝金支給（２０２６年４月１日までに入職された正規職員の方に対し）介護福祉士６００００円実務者研修修了者４００００円初任者研修修了者３０
応募・選考について	面接（予定1回）面接後　14日以内電話
備考	求人番号：11020-11054551 有効期限：2026/02/28 情報提供元：熊谷公共職業安定所
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基本情報

事業所名	医療法人俊仁会埼玉よりい病院
所在地	〒369-1201 埼玉県大里郡寄居町大字用土３９５
設立	1984年
職員数	企業全体：600人就業場所：253人うちパート：28人
備考	事業内容：病院は外来及びケアミックス型入院機能を持ち、急性期から回復期、慢性期、終末期のケアを行っています。また訪問看護ステーションも展開しています。会社の特徴：『安心の提供』を理念に医療福祉サービスに力を注いでいます。多職種がチームを組み、責任を持つことこそ専門性と捉えています。生活との両立、人間関係作り、教育研修を大切にしています。

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