この求人は社会福祉法人 若竹大寿会 介護老人福祉施設 わかたけ青葉が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月23日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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神奈川県横浜市青葉区
更新日：2024年04月24日
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求人職種 | 介護福祉士常勤 |
|---|---|
関連求人 | 介護福祉士 |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 食事や入浴といった日常生活における支援のほか、余暇活動（趣味）の支援やレク・イベントを企画する等、 「ご入居者様に快適に楽しく、充実した毎日を送っていただくため」のサポートとなります。 お一人おひとりに「大切にされている」と実感していただけるような、温かさに満ちたサービスを多職種と連携しながら取り組みます。 ■主な業務内容 ・起床、洗顔、食事、入浴などの直接介助 ・歩行訓練などの日常リハビリなど環境支援 ・掃除、洗濯 ・日中の記録、事務作業 ・カンファレンスへの参加 ・レクリエーション、イベントの企画 等 ■施設概要 ※定員 入所：100名（ユニット型） 短期入所：20名 通所介護：45名 ■応募資格 介護福祉士 ※介護経験ある方 【59歳以下（60歳定年制のため）】 ■ある1日のお仕事スケジュール 出勤 08:30~ 朝食の片付け、お部屋の掃除、排泄介助、健康チェック、夜勤スタッフからの申し送り 09:30~ 排泄介助、入浴介助、介護記録の記載、外出等の介助、洗濯 11:30~ 昼食準備、食事介助（見守り）、排泄介助、外出等の支援、入浴介助 13:30~ 休憩時間 14:30~ 排泄介助、入浴介助、おやつの準備、レクリエーション実施、散歩などの支援等 17:00~ 夜勤者への引継ぎ、介護記録の記載 退勤 |
シフト | 08：30～17：30 08：45～17：45 休日シフト制（日曜は公休） |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ■昇給有 ■賞与 年２回、6.0～7.0か月分（職務給+グレード給） ■年次有給 有り ※勤務日数による ■交通費支給（上限30,000円／月） ■各種保険 社会保険等完備 ■年末年始手当 （3,000円／日） ■赴任支度金 （20万円 ※支給要件有） ■特別休暇 （産休／育休／傷病／介護等） ■リフレッシュ休暇6日 記念日休暇1日 ■慶弔 （結婚祝い金／出産祝い金／傷病見舞金／赴任支度金制度） ■クラブ活動あり （フットサル／マラソン等） ■じゃらんコーポレートサービス有り（企業向け限定プラン利用可能） ■退職金制度あり ■育児時間短縮勤務有 ■年間休日114日（年次有給・慶弔等特別休暇除く）※採用時休暇別途3日あり ■看護・介護休暇あり（時間単位での取得可） ■【59歳以下（60歳定年制のため）】（雇用延長有り） ※試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） |
休日・休暇 | 完全週休2日制 年間休日114日（有給休暇・特別休暇除く） ※採用時特別休暇、別途3日付与。 特別休暇（産休／育休／傷病／介護等） 年次有給※勤務日数による ＊平均有休取得日数13.7日(2021年度実績） リフレッシュ休暇6日 記念日休暇1日 採用時休暇3日 |
教育制度 | ▼資格取得制度 介護福祉士・ケアマネジャー ※無料の資格取得支援講座があり、仕事をしながら資格取得しやすい環境を整えております。 |
試用期間 | 3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 【69歳以下（70歳定年制のため）】 ※新型コロナウイルス感染症が収束するまではダブルワーク応相談 |
わかたけ都筑新規オープン！
最寄り駅：横浜市営地下鉄グリーンライン「川和町」徒歩17分
住所：横浜市都筑区川和町19-1
概要：ユニット型120床（内10床ショートステイ）
約半数が内部異動となり、新規オープニングスタッフとして活躍できるチャンスがあります。
今までの経験を活かしてキャリアアップ、他業界の経験を活かしてキャリアチェンジしてみませんか。
社会福祉法人若竹大寿会は、横浜市内29ヶ所、東京都品川区1ヶ所の、計30ヶ所を拠点とし、職員数は1,450名以上！
高齢者向けの介護福祉事業（特別養護老人ホーム、デイサービス、ショートステイ、介護老人保健施設等）を中心に、障がい児・者向けの福祉事業を並行して展開しています。
横浜市内初の法人独自の研修センターを完備しており、毎年多くの職員が介護福祉士やケアマネジャーの資格取得に成功しています◎
【法人全体】
・平均年齢：38.3歳
・平均勤続年数：5年11ヶ月
◆様々なバックグラウンドのある方の活躍◆
前職は、事務、保育士、看護職員、リハビリ職、アパレル、飲食店、等々未経験からスタートしたスタッフ多数活躍中！
第二新卒、主婦（夫）、子育て中の方、外国人（フィリピン、ベトナム、インドネシア等）の方も多数活躍しています！
もちろん、介護施設、グループホーム、デイサービスのご経験のある方も、更なるスキルアップができるよう、資格取得にチャレンジするための法人独自の学校「ケアカレッジ横浜」を開講しています。
利用者様主体のケア・福祉を実践するには、職員が“イイ感じに働けることが大事だと考えています。
そのために働く環境を整えることで、利用者様の「幸せ」だけでなく、働く人の「幸せ」も作っていきたいという想いがあります。
若竹大寿会は、プライベートを大切にする職場です。
◆平均有給取得日数 ⇒ 13.7日 ※2021年度実績
グッドジョブカードで職員同士のいい仕事を認め合う他、
上司・部下・同僚・他職種ともに人間関係が良く、オープンな雰囲気◎
研修制度の充実◎
中途採用時研修、先輩社員がマンツーマンでサポートするOJT研修にて手厚くサポートいたします。
第二新卒の方は、新卒採用と同じ研修を受けることができます。
職場には電動二輪車やリショーネ（車いすになるベッド）、AIを使った夜間巡視のない介護等、IoTやAIを積極的に導入しています。
未経験、無資格から介護のプロへ！分かりやすい動画で説明します(o^―^o)介護の仕事をやったことがないけどできるかしら？ |
最初は何の知識も経験もなかったので不安や戸惑いもありました。
でも、仕事に慣れてきた今は、毎日が本当に楽しくこの仕事に就いて良かったと心から思っています。
ご利用者様に日常をいかに快適にその方らしく過ごしていただくか。
そのことを考えながら日々仕事に取り組んでいます。
若竹大寿会で働く職員は、年齢や立場に関係なく、とてもフレンドリーな関係を築いているので、わからないことや困ったことがあってもチームとしてサポートしてもらえます。
わたしも多くの先輩方に助けていただきながら、少しずつですが成長を実感できています。
そういう意味では、ここは働く職員にとって成長しやすく、将来的なキャリアアップも目指せる良い環境だと思います。
職員ひとりひとりを大切にすることが、結果的にご入居者様に対してより上質なサービスを提供することにもつながります。
「楽しみの時間」を大切にご利用者様も職員も、笑顔が増えるような環境づくりに取り組んでいます。
選考の流れ | 【お問合せについて】 求人に関するご質問などフォーム経由または電話からお気軽にお問い合わせ下さい◎ 【採用の流れ】 １．エントリー（応募フォームまたはお電話にて） ＊事前に見学を希望される場合はお気軽にご予約ください。 ↓ ２．面接 履歴書（写真付き）、資格免許コピー持参 ↓ ３．採用決定 追って面接結果をご案内致します。 入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用本部 前田 |
電話番号 | 電話の際は「コメディカルドットコムを見て」とお伝えください。 電話番号 045-272-4023 |
事業所名 | 社会福祉法人 若竹大寿会 介護老人福祉施設 わかたけ青葉 |
|---|---|
施設形態 | デイサービス・デイケア |
所在地 | |
最寄駅 | 東急こどもの国線 こどもの国駅 徒歩 12分 |
交通アクセス | 東急こどもの国線「こどもの国駅」下車徒歩12分 ※「長津田駅」より乗り換え可能。（新横浜駅より14分、二子玉川駅より20分、町田駅から6分） ★車通勤応相談 |
設立 | 2006年3月 |
職員数 | 法人全体：1420名 ※2020年4月時点 |
関連施設 | 計30拠点（横浜市内29ヶ所、東京都品川区1ヶ所）を運営 |
ホームページ | http://recruit.wakatake.net/ |
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