この求人はセントケア小規模多機能中川が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月17日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
愛知県名古屋市中川区
更新日：2025年11月18日
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求人職種 | 介護職常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護施設での介護業務 【1日の流れ（例）】※夜勤あり 早番：送迎→フロア見守り→＜休憩＞→入浴介助→送迎 日勤：入浴介助→＜休憩＞→訪問→体操・レクリエーション→フロア見守り 遅番：訪問→昼食見守り・介助・口腔ケア→フロア見守り・トイレ誘導→＜休憩＞→フロア見守り→送迎・訪問 ※社用車：ステージア、セレナ 【応募要件】 認知症実践者研修必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 67歳以下の方（定年68歳のため） ※初任者研修、実務者研修修了者をお持ちの方歓迎 |
シフト | 1）07：00～16：00 2）08：00～17：00 3）09：00～18：00 4）10：00～19：00 5）16：00～翌10：00 ※時間外労働：月平均5時間 |
休憩時間 | 60分（夜勤は120分） |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与あり：年2回（前年度実績） 昇給あり 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形） 交通費支給：上限あり（100,000円/月） マイカー通勤可（駐車場あり） 制服無償貸与 研修制度あり 慶弔見舞金 入社時健康診断費用会社負担 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン（第3者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償（加入要件有） 定年制あり（一律68歳） 再雇用制度あり 退職金制度あり（勤続3年以上） |
休日・休暇 | 【年間休日112日】 シフト制 有給休暇 産前/産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
教育制度 | 入社時研修制度 スキル強化研修 受験対策講座（介護福祉士 介護支援専門員） |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月（労働条件変更なし） |
就業場所変更の範囲 | 就業場所の変更の範囲：名古屋市内 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 定年制度：現68歳（1年ごとに定年引上げ最大70歳まで）定年後再雇用制度あり1年ごとの更新 |
Ｑ：今の仕事のやりがいは何ですか？
Ａ：お客様に喜んでもらえここで良かったと言ってもらえることです。
Ｑ：どのようなスキルが身に着く職場ですか？
Ａ：認知症介護の経験スキル。成長ができる職場だと思います。
Ｑ：職場の魅力を教えてください！
Ａ：個性豊かなスタッフですが思いやりのあるスタッフがたくさんいます◎
選考の流れ | 【採用の流れ】 １．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | セントケア小規模多機能中川 |
|---|---|
施設形態 | 小規模多機能型 |
所在地 | |
最寄駅 | 名古屋市営地下鉄東山線 高畑駅 徒歩 15分 |
交通アクセス | 名古屋市営地下鉄東山線「高畑駅」より徒歩15分 |
設立 | 2007年4月 |
職員数 | 500名（企業全体） |
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