直接応募で自由な転職活動を コメディカルドットコム

スピード返信

【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

埼玉県熊谷市

更新日:2024年04月16日

マッチングチャート

ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。

1分でカンタン登録!
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう!

【2024年11月OPEN予定☆】年間休日120日◎年収350万円~! オープニングスタッフとしてホスピス訪問の介護スタッフを募集♪ 管理職経験者歓迎!<埼玉県熊谷市>

  • 【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人メイン写真1
  • 【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人メイン写真2
  • 【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人メイン写真3
  • 【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人メイン写真4
  • 【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人メイン写真5

求人情報

求人職種

介護職常勤

関連求人

【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(パート)

この企業・事業所のすべての求人

募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

ホスピス居住の方への訪問介護業務

【具体的な業務内容】
身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
暮らしを支援するケア全般
ターミナルケア、グリーフケア
生活や介護内容についての記録・報告など

【応募要件】
介護職員初任者研修以上をお持ちの方

【一日の勤務の流れ】
08:30~ 出勤/朝礼/訪問の準備
09:00~ 午前の訪問
12:00~ 昼食の介助
13:00~ 午後の訪問
17:00~ 終礼
17:30  退勤

必須経験・スキル

  • 介護系資格

シフト

早番 07:00~16:00
日勤 08:30~17:30
遅番 11:00~20:00
夜勤 17:00~09:00

※週4日/8時間勤務の働き方も可能

休憩時間

日勤~遅番 60分
夜勤 120分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給260,000円~264,000円
基本給220,000~円 + 諸手当40,000円~44,000円
諸手当内訳
夜勤手当:24,000円(1回6,000円/4回想定)
<夜勤多めなども可能です!!>
マイカー通勤手当:10,000円/月(距離に応じて変更)
資格手当:6,000円~10,000円

※基本給は固定残業代(20時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【資格手当内訳】
初任者、実務者研修修了:6,000円
介護福祉士:10,000円

【別途支給手当】
所長手当:20,000円/月
サービス提供責任者手当:5,000円

※給与条件などの詳細についてはご応募後にご質問ください!

ログインするとこの求人の想定年収を見ることができます。

1分でカンタン登録!
あなたのご希望の求人を見つけましょう!

待遇・福利厚生

賞与:年2回
昇給:年1回
各種社会保険完備
ユニフォーム貸与
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
社員食事あり(朝・昼・夕 1食200円~400円)

休日・休暇

年間休日120日
シフト制、副業・兼業などWワーク可能
有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休業
子育て応援有給休暇:お子様1人につき5日間/年付与
介護応援有給休暇:対象者1人につき5日間/年付与

教育制度

入社後のオリエンテーション
暮らしのケアや医療的ケアなど研修あり
月1回の勉強会(参加自由、オンラインでの参加可能、アーカイブ視聴可能)
充実したeラーニング
定期的な利用者カンファレンス

試用期間

試用期間あり(6ヶ月・条件異なる)
期間中は6ヶ月の有期契約(契約社員扱い)、6か月後に正社員登用
期間中は基本給と時間外手当は95%を支給(固定残業代の時間数に変更なし、夜勤手当金額変更なし)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
【オープニングスタッフを広く募集中!】
訪問看護、居宅介護支援などを手がけるケアプロ在宅医療株式会社が2024年11月に「私らしく生きたい」を叶えるホスピスホームを開設します!
この求人ではホスピスホームに居住される利用者へ訪問し、身の回りのお世話などの介護業務をお任せする介護スタッフを募集します。

オープニングスタッフとしての募集ですので皆様横一線からのスタートです。
利用者が安心して最期まで暮らすことのできるターミナルケアを目指して、利用者にとってもスタッフにとっても居心地の良い施設を作っていきます。訪問介護が未経験の方でも安心してお仕事をはじめられるような教育体制や研修制度を整えております。

ご興味いただけた方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募をお待ちしております。

【おすすめポイント】
2024年11月OPENの新しい施設
年間休日120日でメリハリをつけた勤務形態
キャリアアップに向けて様々の制度が整っております!
教育支援制度で不安のない勤務をサポートします

男性活躍中!!!

ケアプロ在宅医療株式会社では人事評価制度に力を入れております!
スキルが上がれば昇給する絶対評価制度
実績手当と役割手当の二層構成の評価制度で多様なキャリアを実現させます!

【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人サブ写真1

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

ケアプロ在宅医療株式会社 つむぐホスピスホーム熊谷

施設形態

サ高住

所在地

〒360-0015
埼玉県 熊谷市 肥塚2丁目1613-1

設立

2024年11月

職員数

30名

【2024年11月OPEN】つむぐホスピスホーム熊谷(常勤)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はケアプロ在宅医療株式会社 つむぐホスピスホーム熊谷が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月15日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

介護職の転職にオススメの記事

PAGE TOP