この求人は株式会社IWASAKI ナーシングホームみなみしのざきが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年09月30日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
東京都江戸川区
更新日：2025年08月01日
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求人職種 | 准看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ■この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【准看護師資格を活かせる介護職（看護業務はありません）】 ＊週休２日×月９日休み×残業ほぼなし♪ ＊マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ＊ブランク歓迎！介護業務をお任せ◎ ◇准看護師資格を活かして、介護業務に専念していただくお仕事です◇ 介護事業所（ヘルパーステーションえどがわ）に所属して、自社が運営する”ナーシングホームみなみしのざき”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護のお仕事です。 ※バイタルチェック・服薬管理・医療行為などの看護業務はありません。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 【身体介助】 ・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア ・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体 ・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等 ・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート 【生活介助】 ・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布） 【その他】 ・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒 ・介護記録（PCやスマートフォンを使用します） ・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認 ■ナーシングホームとは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊「看護／介護／お住まい」が一体となった住宅型有料老人ホームです。 一般的な介護施設では対応が難しい医療依存度の高い方をサポート 24時間看護師が対応し、介護職、リハビリ職とともにチームでケア 在宅復帰が難しい方、病床不足で転院できない方の 「生活」を支えるお仕事 です。 【入居されている方々】 要介護度4～5の方が中心で、主に慢性期・終末期のケアを行います。 （寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など ） ///施設見学・職員面談は随時受付中/// ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 応募後の施設見学や職員との面談等、ご希望がございましたらご遠慮なくお気軽にご相談ください。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。 |
シフト | ・日勤 8：30～17：30 ・早出 7：00～16：00 ・遅出 11：00～20：00 ・夜勤 16：00～9：00 ＊上記時間帯での交代勤務 ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊早出/日勤/遅出/夜勤からご都合に合わせた勤務が可能です。 ＊もちろん夜勤なし勤務も可能◎ ＊下記に当てはまる方にぴったり♪ 「介護の仕事はしたいが４シフトは難しい。。。」 「育児が落ち着いたので仕事がしたい、でもいきなり夜勤があるのは不安」 「家庭と仕事を両立したいので日勤帯だけを希望」 まずはあなたのご希望をお聞かせください！ |
休憩時間 | 各シフト60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災） ■上下制服貸与（色・サイズが選べます） ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■定年後再雇用制度（定年65歳） ■交通費全額支給（公共交通機関の場合） ※駐車場のご用意はございません。 ■企業主導型保育園（契約実績あり） |
休日・休暇 | ■週休2日制（月9日休み） ■年間休日108日（事業所カレンダーによる） 月3日希望休申請可能＊お休み希望は100％かなえるよう努めています！ 毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。お子様のイベント等、家庭の用事などご相談に応じますのでその際はお気軽にご相談ください。 有給休暇 慶弔休暇 忌引休暇 産前産後休暇 育児休業 看護休暇 介護休暇 ・子育てや介護等で多少ブランクがある方も歓迎致します。当社では産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中です。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境となっております。 |
教育制度 | ■入社後のサポート体制 ＊まずは“ナーシングホームみなみしのざき”という施設をご理解頂くことからスタートできればと思っております。したがって入社当日は施設内のご案内・社内システムの説明などの簡単なオリエンテーションを予定しております。 ＊入社後は1週間程度、先輩職員の同行期間を設けています。まずはシーツ交換などの生活介助などから始め、徐々に身体介助業務に慣れていただきます。 ＊1ヶ月での独り立ちを目指して、管理者を中心にしっかりサポートしますので未経験・ブランクのある方もご安心ください♪ ＊業務に慣れてからも一人での活動にならないよう、スタッフ同士の声かけを大切にしています。 |
雇用期間 | 契約期間 年度末更新（4月1日/入社日）～翌3月31日 更新の有無あり 更新の条件契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態により判断 契約期間・更新回数の上限通算契約期間の上限は5年間 |
試用期間 | 6ヶ月（本採用時と同条件） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | ■応募資格 ・准看護師の免許をお持ちの方 ・パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方 介護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。 ＼こんな方歓迎いたします♪／ ◇准看護師資格を活かして介護の仕事がしたい方 ◇医療行為ではなく、利用者様の生活をサポートしたい方 ◇病院・介護施設等でのご経験を活かして活躍したい方 ◇看取りや終末期ケアに携わりたい方 お任せするのは介護業務になりますので、医療行為が不安な方、子育てが落ち着き久しぶりに復職したいというブランクのある方もご安心ください♪ ＊ナーシングホーム(住宅型有料老人ホーム)でご利用者様・ご家族様に寄り添った支援を志す方を募集いたします。 ※入社時期のご相談はお気軽にどうぞ♪ |
選考の流れ | ◆◇ 書類選考なし／WEB面接 ◇◆ ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 ご応募後、３営業日以内に担当者よりお電話または、メールにてご連絡させて頂きます。 【選考の流れ】 ▼面接日調整 ▼WEB面接（1回） ▼合否連絡＊3～５営業日を目安にご連絡 ［写真付き履歴書/資格者証写し］を面接時に使用します。面接前日までにご提出をお願いします。 応募後の施設見学や職員面談等のご希望はお気軽にご相談下さい。 ・平日夕方以降・土日の面接もご相談可能です。 ・応募書類の返却はございません。ご了承下さい。 ・採用者が決まり次第募集を終了させて頂く場合がございます。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。 ご応募、心よりお待ちしております。 ----------------------------------------- ≪夏季休暇のお知らせ≫ 誠に勝手ながら8月9日（土）～17日（日）まで夏季休暇を頂戴しております。 この期間中のご応募につきましては8月18日（月）以降、順次対応させて頂きます。 ----------------------------------------- |
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担当者 | 担当者：穐吉 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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