千葉市立海浜病院（外来・手術室/夜勤パート）の看護師求人

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千葉市が運営する293床の総合病院です♪地域医療支援病院として胎児から高齢者まで幅広い患者さんの救急搬送を年間5,000件以上受け入れています。☆院内保育所完備◎

求人情報

求人職種	看護師パート
仕事内容	総合病院（293床）での外来・手術室での看護業務 ※病棟での勤務も可能です ※夜勤のみ【外来・手術室情報】平均外来患者数：約500人/日救急件数：約5,300件/年手術件数：約2,300件/年診療科目：内科、脳神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、感染症内科、糖尿病・代謝内科、内分泌内科、小児科、小児科（新生児）、小児外科、外科、消化器外科、乳腺外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、泌尿器科、産科、婦人科、眼科、耳鼻いんこう科、リハビリテーション科、放射線治療科、放射線診断科、麻酔科、病理診断科、救急科【病棟情報】 7階産婦人科病棟：44床 6階内科病棟：53床 5階外科病棟：50床 4階眼科、耳鼻咽喉科、循環器内科病棟：44床 3階小児科病棟：42床新生児病棟：46床（NICU21床、GCU25床） HCU：14床

求人職種

仕事内容

総合病院（293床）での外来・手術室での看護業務
※病棟での勤務も可能です
※夜勤のみ

【外来・手術室情報】
平均外来患者数：約500人/日
救急件数：約5,300件/年
手術件数：約2,300件/年
診療科目：内科、脳神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、感染症内科、糖尿病・代謝内科、内分泌内科、小児科、小児科（新生児）、小児外科、外科、消化器外科、乳腺外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、泌尿器科、産科、婦人科、眼科、耳鼻いんこう科、リハビリテーション科、放射線治療科、放射線診断科、麻酔科、病理診断科、救急科

【病棟情報】
7階産婦人科病棟：44床
6階内科病棟：53床
5階外科病棟：50床
4階眼科、耳鼻咽喉科、循環器内科病棟：44床
3階小児科病棟：42床
新生児病棟：46床（NICU21床、GCU25床）
HCU：14床

「市民に選ばれる市民のための安心で心あたたまる病院」
千葉県千葉市美浜区磯辺にある「千葉市立海浜病院」は、29の診療科と一般293床を有する総合病院です。地域周産期母子医療センターや地域小児科センターに指定されており、周産期・小児・移行期の縦長医療に特徴があります。胎児から高齢の方まで幅広い患者さんに対応できるシームレスな診療体制を整えて、市民の健康と安心を支えています。

このたび「外来・手術室看護師パート」を募集中です！
周産期、小児看護に興味がある方に是非オススメの職場です◎夜勤専従などライフスタイルに合わせた働き方が可能ですので、興味がある方は気軽にお問い合わせください♪

ストリートビュー

基本情報

事業所名	千葉市立海浜病院
施設形態	公的病院
所在地	〒261-0012 千葉県千葉市美浜区磯辺3-31-1
交通アクセス	JR「検見川浜駅」「新検見川駅」より千葉海浜交通バス乗車、「海浜病院」下車すぐ
設立	1984年10月
職員数	全体487人（常勤）常勤医師：73人／薬剤師：14人／その他医療技術員：57人／看護職員：306人（看護師：271人／助産師：28人／看護補助：4人／介護福祉士：3人） ※上記のほか、非常勤(会計年度任用)看護師は13人雇用中です。
診療科目	内科　脳神経内科　呼吸器内科　消化器内科　循環器内科　感染症内科　糖尿病・代謝内科　内分泌内科　小児科　小児科（新生児）　小児外科　外科　消化器外科　乳腺外科　整形外科　形成外科　脳神経外科　心臓血管外科　泌尿器科　産科　婦人科　眼科　耳鼻いんこう科　リハビリテーション科　放射線治療科　放射線診断科　麻酔科　病理診断科　救急科
病床数	一般病床　293床＜内訳＞　急性期病床　188床　高度急性期病床　105床　＜高度急性期病床の内訳＞　　　　ICU・CCU　14床　　　　NICU（新生児科病棟）21床　　　　GCU（新生児科病棟）25床　　　　MFICU（母体胎児集中治療室）3床　　　　小児科病棟　42床
外来患者数	500人/日
救急件数	5,300件/年間
手術件数	2,300件/年間
設備等	電子カルテ／オーダリングシステム／リニアック(放射線治療装置：True Beam-STx)／MRI／RI(核医学検査)／80列マルチスライスCT／血管造影撮影装置／マンモグラフィ／外来科学療法室　など
看護基準	急性期一般　7対1 小児入院　7対1 NICU　3対1 GCU　6対1 HCU　4対1
関連施設	千葉市立青葉病院
認定	地域医療支援病院／地域周産期母子医療センター／地域小児科センター／災害拠点病院／千葉県DMAT指定医療機関／千葉県がん診療連携協力病院／小児慢性特定疾患医療機関／病院機能評価認定／二次救急指定病院／DPC対象病院／臨床研修病院(基幹型)　など
備考	雇用契約は単年度ごと（年度単位）になりますが、勤務成績が良好な場合は雇用契約の更新が可能であり、長期的に働くことが可能です。また、正看護師として登用制度があります（採用試験あり）。令和７年度以降に新病院へ移転開院予定です。