兵庫県姫路市
更新日:2025年11月13日
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求人職種 | 一般事務常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | *給与計算、勤怠管理、社会保険手続き(一部を外部委託しています)*採用(求人票作成、応募者受付、面接の手配など)*入退者及び異動の手続き、労働契約の締結及び更新*介護保険及び利用料の請求*文書作成、会議資料の取りまとめ*物品管理、受付対応、電話対応*その他付随する業務◎経験のない業務はしっかりとサポートします。【変更範囲:会社が定める業務】 |
必須経験・スキル | ■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
住居手当・扶養手当 (当社規程による) 年末年始手当 (12/31~1/3) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 26,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | ※ハローワーク限定『入職支度金』10万円(1か月目給料にて支給)『リスキリング支援金』10万円(試用期間終了後に支給)*手当特定処遇改善手当10000円処遇改善支援手当8000円住宅手当5000円扶養手当配偶者7000円子供(一人につき)5000円年末年始手当(12/31~1/3)5000円/日・マイカー通勤の方には無料駐車場があります。(当社規程による)*土日祝は交替で出勤になります。*制服は支給致します。*賞与は勤務開始時期による正社員前年実績は3カ月(年間) |
応募・選考について |
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備考 |
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